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周乃翔讲授凯发k8一触即发集团“贯彻新发展理念讲坛”第一课

发布日期:2021-04-20
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  4月19日,作为集团党史学习教育的一项重要内容,凯发k8一触即发集团“贯彻新发展理念讲坛”在京开讲。集团党组书记、董事长周乃翔为集团高层管理人员党史学习教育专题培训班学员讲授了第一课《扎实推进党史学习教育 坚定不移贯彻新发展理念》,强调要完整、准确、全面贯彻新发展理念,深入理解创新、协调、绿色、开放、共享的重大意义、深刻内涵和实践要求,认真开展“贯彻落实新发展理念大学习、大讨论、大落实”实践活动,扎实推进党史学习教育,奋力推动企业高质量发展,加快创建具有全球竞争力的世界一流企业,以优异成绩迎接建党100周年。集团党组副书记、董事张兆祥主持开班式。


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  周乃翔指出,新发展理念是以习近平同志为核心的党中央深入探索经济社会发展规律的理论结晶,是推动高质量发展的根本遵循,在指导实践中已经并将继续显现出强大生命力。集团上下要提高政治站位,站在党和国家事业全局的高度,深刻认识新发展理念的重大历史意义、理论意义和现实意义,切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉。

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  周乃翔强调,要掌握核心要义,完整理解新发展理念的丰富内涵。创新是引领发展的第一动力。把科技创新放在首位,坚持走自主创新之路,不断增强创新意识,大力提升自主创新能力,加快突破关键核心技术,形成具有自主知识产权的核心成果,勇当原创技术的“策源地”和现代产业链的“链长”,牢牢把握竞争和发展的主动权,为企业高质量发展提供有力支撑。协调是持续健康发展的内在要求。坚持巩固主业优势与发展创新业务相统一,坚定不移做强做优做大建筑主业,着力拓展战略新兴业务,形成业务结构优化、多业协调发展的格局。坚持扶强扶优与帮扶存在困难单位相统一,大力支持优势子企业取得更大突破,精准帮助存在困难子企业迎头赶上,形成更加平衡、更加充分的发展格局。绿色是有序发展的必要条件。深入贯彻落实习近平生态文明思想,坚定不移走生态优先、绿色发展之路,落实国家碳达峰、碳中和部署要求,积极探索绿色低碳发展路径,加快形成绿色建造体系,将绿色生产生活方式融入集团生产经营全过程、各领域,努力走在国内绿色建造变革最前列,代表中国绿色建造最高水平积极参与全球竞争,助力美丽中国建设和全球生态安全。开放是国家繁荣发展的必由之路。坚定不移参与国际化竞争,勇于和国际顶尖企业同台竞技,在全球范围内配置资源,努力占据全球产业链、价值链中高端。对标世界一流企业,学习借鉴先进经营理念、制度、方式,加快补齐自身短板不足,持续拓宽全球视野、创新管理思维、提升管理水平。共享是中国特色社会主义的本质要求。进一步健全共享发展的体制机制,为促进全体人民共同富裕取得更为明显的实质性进展作出应有贡献。做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接各项工作,推动集团改革发展成果更多更好惠及广大人民群众。用心用情关爱身边职工、困难职工和离退休职工,切实解决职工群众“急难愁盼”问题。

  周乃翔强调,要坚持突出重点,准确把握新发展理念的实践要求。从根本宗旨深刻把握新发展理念。坚持以人民为中心的发展思想,深刻认识实现共同富裕的重大意义,立足主责主业,发挥全产业链优势,努力提供更多高品质建筑产品,助力解决新时代社会主要矛盾。切实履行社会责任,充分保障广大农民工合法权益,引领上下游企业协同发展。从问题导向深刻把握新发展理念。根据新发展阶段的新要求,坚持问题导向,聚焦短板发力,有效破解发展难题。坚持创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展一体把握、协同推进,拿出更加精准务实的举措,持续提高企业发展的质量和效益。从忧患意识深刻把握新发展理念。更好统筹发展和安全,科学研判、有效防范化解安全生产、项目履约、财务金融、疫情防控、境外经营等各类风险。围绕产业链部署创新链、围绕创新链布局产业链,努力成为全球建筑业发展方向的引领者、产业基础能力提升的支撑者。

  周乃翔要求,要突出“六个致力”,切实把新发展理念贯穿到企业改革发展始终。致力实现高质量发展。始终紧扣高质量发展主题,完善高质量发展的指标体系、政策体系、管理体系、产品体系和评价体系,不断提高集团整体资源配置效率,有效提升现代化企业管理水平,把高质量发展的要求体现到集团工作各方面各领域,努力使中国建筑成为让人放心、受人尊敬的高质量标识。致力创新驱动发展。面向全球建筑科技前沿、面向国家重大需求,完善核心攻关任务清单,构建高效有力的攻关组织体系,加快培养和引进科技领军人才,完善科技评价机制,集中力量尽快突破建筑产业互联网平台等关键核心技术,以科技创新促进模式创新、带动全面创新。致力服务国家战略。立足党和国家事业的战略全局,全力服务区域重大战略、区域协调发展战略。精准对接地方发展需求,优化市场布局,在服务区域经济社会发展中实现企业更大发展。积极参与共建“一带一路”,加强国内国外两个市场联动协同,继续扩大海外经营规模,提升海外发展质量。致力深化国企改革。对表对标新发展理念,认真检视不足,在完善治理、健全体制、激发活力、提高效率上下更大功夫。加快落实国企改革三年行动方案,聚焦重点任务,不断完善中国特色现代企业制度,持续深化混合所有制改革,深入推进改革专项工程,健全市场化经营机制,确保落地见效。致力加快转型升级。抓住新一轮科技革命和产业变革的机遇,用信息化建设、数字化转型、智能化技术赋能建造主业,推动集团向高新技术企业转型。加快进入新兴业务领域,探索形成可持续发展的商业模式。加快实施“凯发k8一触即发136工程”,提升集团产业数字化和数字产业化水平。致力党的领导与公司治理相统一。将党的全面领导的政治优势和中国特色社会主义制度的制度优势,同新发展理念的理论优势统一起来,推动党对企业的领导在职能配置上更加科学合理、在体制机制上更加完备完善、在运行管理上更加高效有力。进一步明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式,正确处理党组织和董事会、经理层等治理主体之间的关系,加快形成权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制,推动制度优势更好转化为治理效能。

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  张兆祥在总结讲话中指出,全集团要认真开展“贯彻新发展理念大学习、大讨论、大落实”实践活动,切实将新发展理念体现到集团改革发展各方面各环节,奋力书写高质量发展的时代答卷。

  “贯彻新发展理念讲坛”是凯发k8一触即发集团开展“贯彻新发展理念大学习、大讨论、大落实”实践活动的重要环节,要求各级党组织书记结合党史学习教育,带头走上讲台,围绕完整、准确、全面贯彻新发展理念讲授专题党课,其他班子成员结合学习体会和分管业务实际讲好专题党课,更加深入分析企业发展优势、短板不足,更加精准深化改革、推动创新,推进企业高质量发展,确保“十四五”开好局、起好步。

  集团党组成员、股份公司领导、总部部门主要负责人及参加第一期专题培训班的二级单位党(工)委书记、董事长和总经理在主会场参会;集团总部部门负责人,各总部派出机构及二、三级单位领导班子成员和部门负责人共6600余人在460个视频分会场参会。(企业文化部,集团办公室供稿)

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